'Leuk is heel gezond voor mensen'

Cultuur en

zorg bieden

ander concept

GORINCHEM - ,,Wist u dat 80 procent van de klachten bij de huisarts een niet-lichamelijke oorzaak hebben.'' Annemarie Pie van kunstcentrum Toon wikkelt er geen doekjes om. Nederland gaat gebukt onder stress, zorgen en ander psychisch leed. Maar dat kan voor een deel voorkomen worden als ook de psychische gezondheid voldoende aandacht krijgt.

Daarom slaan zorgverzekeraar VGZ, Rivas, schouwburg De Nieuwe Doelen, kunstcentrum Toon en cateraar in gezonde voeding Hutten de handen ineen om bedrijven hiermee van dienst te zijn. Tijdens de Fenexpo gaven deze organisaties de aftrap van dit nieuwe denken met een grote gezamenlijke, sfeervol ingerichte stand met gezonde hapjes en drankjes.

Balans

Onder het motto 'een medewerker in balans is voor uw organisatie van groot belang' werd bij het bedrijfsleven en andere belangstellenden volop aan de weg getimmerd. ,,Bedrijven krijgen te maken met vergrijzing en ontgroening,'' licht accountmanager Marco Nieuwenhuizen van VGZ toe. ,,Wij willen bedrijven helpen te werken aan een gezonde cultuur, zodat er minder mensen ziek worden. Dat kan beginnen bij een voedingsadvies bij de cateraar, een health check voor alle medewerkers, collectieve voorzieningen en bijvoorbeeld een teamuitje, workshop of event in De Nieuwe Doelen. Een werkgever kan er meer uithalen als alle medewerkers goed in hun vel zitten.''

Johan Boonenkamp van kunstcentrum Toon noemt vooral de lol die mensen ondervinden als ze gezamenlijk een project tot stand brengen dat niet in de lijn van hun werk ligt. ,,Met z'n allen sporten is leuk, maar creatieve workshops bijvoorbeeld ook. Het gaat om het hoofd leegmaken en de hersenen op een andere, als het kan creatieve manier prikkelen. Er bestaat in Nederland een heel groot misverstand: Leuk is namelijk heel nuttig voor mensen.''

Innovatie

Boonenkamp spreekt over nieuwe werkwijzen bij bedrijven. Thuis werken, flexwerken, de medewerkers moeten dat allemaal maar kunnen volgen. Ondertussen stijgt het aantal burn-outs schrikbarend ,,Wij spreken hier over sociale innovatie,'' zegt Boonenkamp. ,,We willen maatwerk leveren, zodat de medewerkers weer meer in balans komen. De activiteiten kunnen variëren van zingen in een koor, samen muziek maken of schilderen, dansen, noem maar op.''

,,We willen de mensen zelf de regie geven,'' vult Saskia Smeenk van Rivas aan. ,,Het gaat om het geheel; goede voeding, voldoende beweging en ontspanning. Een gezond mens heeft het allemaal nodig. En wist je dat patiënten na een operatie hiermee veel sneller opknappen?'' ,,En lachen is gezond,'' zegt directeur Rob van Wijk van de Nieuwe Doelen. ,,Wij kunnen bedrijfsuitjes organiseren of een podium bieden bij evenementen. Bijna alles is mogelijk. Verzin het maar.''

De initiatiefnemers hebben tijdens de Fenexpo bedrijven uit Gorinchem en omgeving benaderd en brengen binnenkort een bezoek aan de ondernemingen verbonden aan de Industriële Kring Gorinchem (IKG). ,,Het leuke is,'' besluit Saskia Smeenk, ,,dat iedereen zo enthousiast reageert. Waanzinnig gewoon.''