Krapte in ICT-sector Gorinchem zet zich onverminderd voort

GORINCHEM Sinds 2023 neemt het aantal vacatures in de ICT weer wat af in Gorinchem na de recordhoogte van 2021-2022. Vanwege de digitaliseringstrend zijn steeds meer sectoren juist afhankelijk van ICT-personeel. Aangezien er nauwelijks werkzoekenden op zoek zijn naar een ICT-baan, blijft de arbeidsmarkt voor ICT zeer krap. 

UWV raamt periodiek de omvang van de totale vacaturemarkt. Het aantal openstaande vacatures nam in de arbeidsmarktregio Gorinchem beperkt af en is nog steeds op een zeer hoog niveau. Er stonden in het derde kwartaal van 2023 nog 3.500 vacatures open. Dat is 2,9% minder dan een jaar eerder. In de ICT was er sprake van een sterkere daling van 18%. Het aantal WW’ers op zoek naar ICT-banen nam aan de andere kant amper toe. Hierdoor is de arbeidsmarkt voor ICT nog steeds zeer krap. De figuur hieronder brengt dit duidelijk in beeld. Werkgevers zijn veel
op zoek naar softwareontwikkelaars en programmeurs & developers ICT.

Krapte op de arbeidsmarkt in de ICT-sector: helft ontstane vacatures moeilijk vervulbaar

UWV heeft eind 2023 een landelijk onderzoek onder ruim 4.000 werkgevers uitgevoerd, waarbij ook werkgevers in de sector ICT zijn bevraagd. Werkgevers in de sector ICT gaven aan dat ruim de helft van de ontstane vacatures in hun sector moeilijk vervulbaar was. Voor 2024 verwacht 68% van de werkgevers dat de situatie bij het vervullen van hun vacatures gelijk blijft en 15% van hen verwacht dat vacatures vervullen moeilijker wordt.
De meest voorkomende redenen waarom ICT-werkgevers vacatures moeilijk vervulbaar vonden in 2023 zijn ‘te weinig reacties’ en ‘in onvoldoende mate aanwezig zijn van benodigde vaardigheden’ (82% en 78% van de werkgevers). Ook noemden zij ‘onvoldoende vakkennis’ en ‘ontbreken werkervaring’ vaak (67% en 57%).

TOENEMEND BELANG ICT’ERS DOOR DIGITALISERING

Digitalisering is een van de oplossingen voor de algemene krapte op de arbeidsmarkt, omdat het tekort aan personeel afneemt als werkgevers minder werknemers nodig hebben voor hun productie en dienstverlening. Daarom neemt het belang van ICT’ers alleen maar toe in de toekomst. Het interesseren van studie- en beroepenkiezers voor ICT-beroepen is dan ook essentieel om de krapte en de uitdagingen op de arbeidsmarkt in de toekomst te kunnen aanpakken.